Virtuelles Blended Learning Konzept für Führungskräfte, ManagerInnen und alle, die Führung Neu.Lernen wollen
Wie Sie mehr führen und weniger managen und als Leader die Zukunft erfolgreich gestalten!
EINFACH ANDERS: Die Leadership Journey.
Eine inspirierende Transformationsreise in die gute Zukunft
Die Beschleunigung der Welt wirkt sich auf jedes Unternehmen und jede Organisation aus:
Es verändert sich so vieles, die Geschäftsmodelle, die Menschen und auch die Führung.
Als Führungskraft wollen Sie etwas bewegen. Sie wollen persönlich wachsen, Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen erweitern und die Zukunft aktiv und erfolgreich gestalten?
Dann ist unsere Leadership Journey genau das Richtige für Sie.
Wir haben ein Blended Learning Konzept entwickelt, um Ihnen den Führungsalltag mit inspirierenden Impulsen, wöchentlichen Learning Nuggets & spannenden Live-Calls zu vereinfachen. Wissen allein ist nicht genug, es kommt darauf an, das Wissen anzuwenden und umzusetzen. Um es mit den Worten des Neurobiologen Gerald Hüther zu sagen: „Wir haben kein Wissensproblem, sondern ein Umsetzungsproblem.“ Wesentlich auf Ihrer persönlichen Leadership Journey ist die eigene Reflexion, die direkte Anwendung im Alltag, der wertvolle Erfahrungsaustausch untereinander und die Motivation der ReiseteilnehmerInnen: Führung NEU.DENKEN und NEU.LERNEN.
Miteinander auf die Reise gehen, NACHHALTIGE ERFOLGE erzielen und den Kontinent der NEW LEADERSHIP gestalten. Sind Sie dabei?
WARUM SIE MIT UNS AUF DIE REISE GEHEN SOLLTEN:
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ZEITLICH FLEXIBLE LeadershipSPRINTS zu moderner Führung, Agilität, Transformation, MindSet, Self-Leadership, Human Skills, Persönlichkeit und MEHR.
- Ein gut AUSGEWÄHLTER MIX AN REISETEILNEHMERINNEN verschiedener Branchen, Fachexpertisen Führungsrollen und -erfahrungen im DACH Raum.
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FLEXIBLER REISESTART und gemeinsam REISEERFAHRUNGEN sammeln, austauschen und sich dabei persönlich weiterentwickeln.
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PROFESSIONELLE ReisebegleiterInnen und INSPIRIERENDE ImpulsgeberInnen.
Das erwartet Sie auf Ihrer LEADERSHIP JOURNEY
ZEITLICH FLEXIBLES
ONLINE-SELBSTLERNEN
Mit wöchentlichen LeadershipSPRINTs (Online Learning Nuggets) das eigene Wissen, die Fähigkeiten und die Leadership-kompetenzen gezielt auf- und ausbauen
INSPIRIERENDE IMPULSE VON LEADERN, DENEN MENSCHEN GERNE FOLGEN
Mutig neue Wege gehen, interessante Kontakte knüpfen und ein starkes Netzwerk aufbauen
INTERAKTIVE LIVE-CALLS, KOLLEGIALE RUNDEN UND Q&A SESSIONS*
Individuelle Lösungen finden, "DranBleiben", Praxiserfahrungen reflektieren -
Methoden & Tools, Sparring, moderierte Diskussionsrunden, ...
INTENSIVE SELBST- UND GRUPPEN-REFLEXION*
Das eigene Führungsverhalten TRANSFORMIEREN -
Reflexions- und praktische Transferaufgaben für die Umsetzung in den Führungsalltag
PERSONALITY PROFILING MIT INDIV. AUSWERT-GESPRÄCH*
Sich selbst und die MitarbeiterInnen besser verstehen, Potenziale erkennen und nutzen
WERTVOLLE PEER- COACHINGS UND MEHR ...*
Mit dem geballten Erfahrungsschatz unserer Expertinnen nachhaltige Ergebnisse erzielen und die eigenen Potenziale entfalten
Sie sind interessiert und neugierig auf die Leadership Journey?
*Wählen Sie aus 3 Paketen, mit je einer Laufzeit von 6 oder 12 Monaten.
Welches Paket für Sie genau das Richtige ist, klären wir im individuellen Beratungsgespräch.
INHALTE DER LEADERSHIP JOURNEY
Hier ein Auszug der Inhalte, die Sie auf Ihrer Reise entdecken werden...
New Leadership: Agil und erfolgreich führen
- Neue Leadership Kompetenzen: Mit einem agilen MindSet und Methoden Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln
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Digitalisierung und Vernetzung: Neue Arbeitswelten, Agilität und Selbstorganisation, NewWork
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Agil führen: Weniger managen, mehr führen
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Followership bewirken: Mit einem guten Führungsstil-Mix
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Führungskompetenzen der Zukunft: Vom Change-Management bis zur emotionalen Kompetenz
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Empowern Sie Ihre MitarbeiterInnen: Motivation, Feedback und Wertschätzung
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Empowern Sie Ihr Team: Teamentwicklung und Gruppenprozesse
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Generationenmix im Unternehmen: Lebendige Vielfalt in der Zusammenarbeit
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Agile FutureSkills entwickeln: Ready for Future
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Leadership Kompetenz: Selbstregulation
- Self-Leadership: Führung beginnt bei sich selbst
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Regulieren statt kontrollieren: Aufmerksamkeit gezielt steuern
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Achtsamkeit im Führungsalltag: Sich selbst managen und führen
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Selbstwirksamkeit: Im agilen und komplexen Umfeld selbstwirksam handeln
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Selbstbestimmt leben und führen: Nährstoffe für persönliches Wachstum
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Selbstmanagementtechniken und Selbstregulation: Techniken, Methoden, Tipps und Tricks
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Transformation & Change
- Agil - Stabil - Digital: Hybride Arbeitswelten
- Transformation verstehen: Bewusst den Change gestalten
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Organisationsentwicklung: Mission, Vision, Kultur und Werte
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Führung im Change: Führungsstile, Systemklima und Followership
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Instrumente der Transformation: Methoden zielgerichtet und situativ einsetzen
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Rollen im Change & Change Kommunikation: Veränderungen systematisch kommunizieren
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Umgang mit Widerständen & Konfliktkompetenzen
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Persönlichkeit zählt
- Was ist Persönlichkeit: Charakter, Motive & Kompetenzen
- Big Five: Die individuelle Persönlichkeit verstehen
- Selbst- und Fremdbild: Alles eine Frage des MindSets?
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Werte und Motivatoren: Haltung und Verhalten
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Fähigkeiten und Kompetenzen: Talente erkennen und weiterentwickeln
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Persönlichkeitsentwicklung: Die eigene Entwicklung zielgerichtet fördern
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MindSet und HumanSkills
- Ready for Future: Das MindSet macht den Unterschied
- HumanSkills: Die uns als Leader und Leaderinnen noch erfolgreicher machen
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Coachingkompetenzen für LeaderInnen
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Agile Methoden: Tools und Techniken
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Unlearn: Glaubenssätze, Praktiken und Muster auflösen
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Talente im Team: Talente erkennen und weiterentwickeln
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Rollenklarheit gewinnen: Verantwortung für das eigene Denken, Fühlen und Handeln übernehmen
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LeadershipTools
Personality Profiling
Auf Wunsch: LeadershipCoaching
INTERESSIERT? NEUGIERIG?
Hier beschreiben wir Ihnen kurz, wie Sie von einem gemeinsamen Beratungsgespräch (kostenfrei) profitieren können: Buchen Sie sich jetzt Ihren Termin und sichern sich kurzfristig freie Kapazitäten, um mit uns persönlich darüber zu sprechen, wie Sie Ihre Ziele erreichen können.
Wahrscheinlich haben Sie eine Herausforderung, die Sie zeitnah angehen möchten, wissen aber noch nicht genau, ob diese Leadership Journey in Ihrer konkreten Situation hilfreich ist.
Lassen Sie uns anhand Ihrer persönlichen Situation und Fragestellung gemeinsam herausfinden, wie Sie von der Leadership Journey profitieren und wie wir Sie dabei unterstützen können Ihr Ziel zu erreichen.
Schauen Sie sich dieses kurze Video an, damit Sie wissen, wie wertvoll dieses Angebot für Sie sein kann:
Unser Angebot ist nicht für jede Führungskraft geeignet:
Gehören Sie zu denjenigen, die FÜHRUNG NEU.LERNEN wollen, es ANDERS machen wollen?
- Sie sind wissensfreudig, wollen mit Leichtigkeit neben den vielen Aufgaben des Tages, von- und miteinander lernen?
- Sie sind bereit, sich Zeit & Ressourcen zu nehmen, das eigene Führungsverhalten zu reflektieren und die persönliche Transformationsreise anzutreten?
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Sie wünschen sich außerdem Impulse für die tägliche Führungsarbeit, sind offen für neue Erkenntnisse, wollen eigene Denk- und Handlungsmuster hinterfragen und verändern?
Wenn Sie in Gedanken 3 x zugestimmt haben, dann nehmen Sie gleich mit uns Kontakt auf und buchen Ihr persönliches Beratungsgespräch (kostenfrei).
ÜBER UNS
Seit vielen Jahren coachen, beraten, moderieren und trainieren wir Führungskräfte, Teams und Unternehmen, auch auf ganz individueller Ebene durch exklusives LeadershipCoaching, PersonalityProfilings, LeadershipDiagnostiken, LearningJourneys und OpenSpaceEvents.
Reisebegleiterinnen Renate Freisler & Katrin Greßer
Renate Freisler: Als Coach aus Leidenschaft schlägt mein Herz für Self-Leadership. Meine Intention ist, dass Führungskräfte persönlich wachsen, wirksam handeln und eine gute Balance finden. Sich weiterzuentwickeln und immer wieder seine persönliche Komfortzone zu verlassen, ist für mich täglicher Ansporn in der Transformation.
Mein Motto: Das MindSet macht den Unterschied.
Katrin Greßer: Als erfahrene Management- und Leadershipcoach sehe ich mich in Zeiten der Transformation als Impulsgeberin und Mutmacherin. Neues, Interessantes und Anderes ist auch heute noch mein Antreiber - beruflich wie privat. Ich freue mich auf die gemeinsame Reise und auf spannende Transformationsprozesse.
Mein Motto: Mut machen und Mut bewirken!
Reiseorganisatorin
Tina Förster
Produktentwicklerin und Projektmanagement mit Fokus Marketing und Vertrieb. Mit viel Kreativität, Empathie und Organisationstalent unterstütze ich TrainerInnen und ReiseteilnehmerInnen in der bunten Unternehmenswelt.
Ich schaffe Mehrwerte und Synergien für Kunden, Partner und MitarbeiterInnen.
Wir freuen uns auf das Gespräch - und auf Sie!
Bis dahin wünschen wir eine inspirierende Zeit und alles Gute für Sie.
Katrin Greßer, Renate Freisler & Tina Förster
DAS SAGEN UNSERE KUNDEN
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"Durch das Leadership-Coaching mit Renate Freisler habe ich einen Schatz für das weitere Leben erschlossen und konnte mein tief liegendes Potenzial erkennen und erschließen. Starke Weiterempfehlung!"
"Leadership im Blut! Katrin Greßer ist die ideale Sparringspartnerin, um Ihre Potenziale zu nutzen und wirksam, agil und erfolgreich zu führen. In ihrem "Schatzkästchen" paart sie einen großen Fundus an Methoden-Knowhow und Fachkompetenz mit dem richtigen Gespür im Umgang mit den unterschiedlichsten Persönlichkeiten."
